Датската фармацевтична фирма „Ново Нордиск“ (Novo Nordisk), известна със своите продукти за отслабване, обяви, че спира наемането на нови служители в определени отдели, които не са от съществено значение за бизнеса. Тази информация бе предоставена от представител на компанията, цитиран от ДПА.
Според данни на компанията, до края на юни „Ново Нордиск“ е разполагала с около 78 000 служители. Все още продължава наемането на кадри в области като производство, продажби, клинични изследвания и финанси.
Тази мярка е взета на фона на натиск върху печалбите и забавяне на търсенето на препарата „Вегови“ (Wegovy), който до неотдавна бе считан за успешен. Анализаторите отбелязват, че ситуацията, особено на американския пазар, е усложнена от конкуренцията с генерични версии, които аптеките могат да произвеждат легално поради недостиг в наличността, както и от нарастващия пазарен дял на конкурента „Илай Лили“ (Eli Lilly) с продукта „Зепбаунд“ (Zepbound).
В началото на август новият главен изпълнителен директор на „Ново Нордиск“ Майк Дустдар пое поста си, след като компанията два пъти намали прогнозите за годишни печалби. Председателят на борда, Хелге Лунд, заяви, че повишаването на ефективността е основен приоритет. Новият CEO спомена, че не изключва възможността за съкращения на служители. В същото време компанията спря осем изследователски проекта и планира да намали разходите в почти всички отдели.
Акциите на „Ново Нордиск“ продължават да са под натиск. След спад от около 30 процента след последното предупреждение за печалби, текущата стойност на акциите е в низходяща тенденция. По време на търговията в сряда, цената спадна до 342,85 датски крони, а по-късно се търгуваше с понижение от 0,7 процента до 345,60 крони.
